Visita permitiu reforçar a importância das competências do futuro — criatividade, resiliência, proatividade e capacidade de resolução de problemas — essenciais para quem pretende construir um percurso profissional diferenciador.
A imersão revelou-se uma oportunidade transformadora, oferecendo aos jovens uma visão estratégica sobre as exigências do mercado atual, as competências valorizadas pelas organizações e caminhos possíveis para o seu próprio desenvolvimento profissional.
A Oliva Creative Factory oferece espaços de incubação para negócios criativos, espaços
comerciais, business centre para empresas maduras, espaços para eventos e formações,
espaços interdisciplinares de convergência criativa e cultural, residências artísticas e
cafetaria.
Durante a visita, os estudantes tiveram a oportunidade de assistir a uma entrevista com o gerente do Pena Aventura Park. A conversa permitiu uma compreensão aprofundada sobre os principais desafios e práticas da gestão de pessoas numa organização que opera num contexto estacional, exigente e orientado para o cliente.
Foram abordados temas como o recrutamento e seleção de colaboradores para a época alta, a formação contínua das equipas, a importância da polivalência dos recursos humanos e o papel das lideranças na motivação e retenção de talentos. O responsável destacou ainda a relevância da cultura organizacional na integração de novos colaboradores e o impacto das atividades de team building na coesão das equipas.